0303/2024 - PNS - Orientador Educacional (Senai Barra do Bugres)
Tipo de vaga: Efetivo
Modelo de trabalho: Presencial
Descrição da vaga
Estamos comprometidos com o crescimento da indústria em Mato Grosso, fomentando um ambiente econômico forte e competitivo. O nosso propósito é representar as demandas do setor industrial e atender as necessidades de inovação, formação tecnológica, qualificação profissional, saúde, segurança e qualidade de vida do trabalho, dentre outras.
Nós estamos presentes em Cuiabá, Várzea Grande, Rondonópolis, Cáceres, Nova Mutum, Lucas do Rio Verde, Sorriso, Sinop, Alta Floresta, Aripuanã, e Barra do Bugres, pelo futuro da indústria e do trabalho.
Isso é o que somos e estamos em busca de profissionais apaixonados por novos desafios!
O seu talento é muito importante para o Sistema Fiemt. Venha fazer parte do nosso timaço.
Caso você não preencha os requisitos da atual vaga, não se esqueça de fazer o cadastro no nosso banco de talentos.
Será um prazer construir o futuro com você ao nosso lado!
Responsabilidades e atribuições
Desenvolver estratégias de apoio aos alunos junto à equipe multidisciplinar, mediando informações aos professores e pais;
Aplicar as sanções previstas no Regimento Escolar, quando necessário, fazendo os devidos registros e anotações conforme padrão adotado pela instituição; de acordo com o previsto;
Assessorar a coordenação pedagógica na realização do Conselho de Classe da unidade escolar;
Cumprir e fazer cumprir o Regimento Escolar e demais normas da unidade escolar;
Buscar e estabelecer contatos e parcerias com entes representativos e conselhos de classe, e demais instituições, com vistas a formulação de estratégias e resolução conflitos;
Conhecer e disseminar as normas escolares e as normas de amparo à criança e ao adolescente na comunidade escolar;
Elaborar relatórios de casos críticos ocorridos no decorrer do ano, em conjunto com a coordenação e psicologia escolar;
Encaminhar para o serviço de psicologia escolar os alunos com dificuldades comportamentais e que requeiram cuidado/atenção/orientação maior;
Encaminhar os alunos acidentados para o atendimento especializado;
Manter a gerência/direção, os coordenadores e demais partes interessadas informadas sobre as ocorrências com alunos e providências tomadas;
Atender, orientar, esclarecer dúvidas e ouvir pais, alunos e comunidade escolar acerca das questões disciplinares e comportamentais, buscando entender comportamentos e agir de maneira adequada para redução de assimetrias e conflitos;
Manter contato com os pais e responsáveis d alunos, através dos meios disponíveis (agenda, aplicativo, formulários (presencial, por escrito, virtual, e/ou por telefone), quando necessário;
Mediar problemas de comunicação e conflitos entre alunos e destes com os professores;
Monitorar o controle de frequência de alunos através do relatório de registro elaborado pelo inspetor/monitor da unidade escolar;
Monitorar o cumprimento do uso do uniforme escolar, dos horários de entrada, saída e recreio dos alunos;
Monitorar, orientar e supervisionar o desempenho das atividades dos inspetores de alunos, e estabelecer ações regulares de formação que promovam o desenvolvimento e a melhoria contínua dos trabalhos executados;
Planejar e promover ações com vistas a orientar os alunos no desenvolvimento de uma disciplina consciente e autodisciplina para o bom funcionamento das atividades escolares e convivência;
Participar da organização das aulas de campo;
Planejar o conselho de Turma da unidade escolar, em conjunto a coordenação pedagógica;
Promover a formação e orientar os representantes de turma para o exercício pleno da função;
Sistematizar e manter organizados e acessíveis todos os registros relativos à rotina do corpo discente inerente à função;
Zelar para que os princípios disciplinares, incorporados à filosofia e pedagogia da unidade escolar sejam praticados pela comunidade escolar;
Colaborar e apoiar professores em relação aos alunos que apresentam dificuldades;
Orientar os alunos em seu desenvolvimento intelectual, social e cultural, buscando aprimorar a proposta pedagógica da Instituição.
Realizar outras atividades correlatadas da unidade de lotação.
Requisitos e qualificações
Formação Acadêmica
- Ensino Superior Completo em Pedagogia, Letras, Psicologia, área educacional ou afins.
Experiência
- Mínimo 1 ano de docência
Conhecimentos Específicos:
- Redação própria e fluência verbal;
- Raciocínio lógico e noções de estatística e matemática financeira;
- Conhecimento de rotinas administrativas e operacionais da área de atuação;
- Conhecimento de legislação e normas técnicas da área de atuação: planejamento e administração;
- Domínio de aplicativos e sistemas informatizados da área de atuação: Word, Excel, Outlook e utilização de banco de dados.
Outros Requisitos
- CNH B: Indispensável
- Disponibilidade para trabalhar final de semana: Desejável
- Disponibilidade para viajar: Indispensável
Informações adicionais
Informações de contratação:
- Contrato CLT.
- Salário: R$ 3.597,36
- Carga Horária: 40h semanais, com banco de horas.
- Horário de Trabalho: Matutino/Vespertino - Das 8h00 às 18h00
- Município de trabalho: Barra do Bugres
Benefícios:
- Plano de Saúde;
- Plano Odontológico;
- Plano de Previdência Privada;
- Seguro de vida em grupo;
- Serviço de Apoio Psicossocial, Financeiro e Jurídico;
- Vale-transporte;
- Vale refeição/alimentação.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Análise Curricular
- Etapa 3: Prova Objetiva
- Etapa 4: Prova Composta
- Etapa 5: Entrevista Final
- Etapa 6: Contratação
Saiba mais! 💙
Olá! Nós somos o Sistema Federação das Indústrias no Estado de Mato Grosso, mas você pode chamar a gente de Sistema Fiemt!
Somos compostos pelas entidades: Federação das Indústrias no Estado de Mato Grosso (Fiemt), Serviço Social da Indústria (Sesi), Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial (Senai), e Instituto Euvaldo Lodi (IEL). Juntos, representamos o setor industrial do estado.
Com sede em Cuiabá, possuímos mais de 20 unidades e atendemos todos os 144 municípios de Mato Grosso.
Acreditamos na força transformadora da formação e qualificação profissional, da promoção da saúde, segurança e qualidade de vida dos trabalhadores, da educação empresarial como pilar de crescimento, da internacionalização como horizonte de oportunidades e de tecnologias como alavancas da inovação.
Nós representamos mais de 20 segmentos econômicos por meio da união de 37 sindicatos empresariais. Onde a indústria está presente, o desenvolvimento acontece. Contamos com mais de 1800 colaboradores e 64% dos nossos cargos de liderança são ocupados por mulheres.
Vem pertencer a esse movimento em direção ao futuro. Aqui, tem oportunidade para a sua carreira!
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Nossos benefícios
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Conheça as Regras Gerais do nosso Processo Seletivo: https://fie.mt/RegrasProcesso2024
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Os termos descritos acima são aplicáveis a todas as entidades que compõem o Sistema Fiemt.
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